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6月2日消息,据国外媒体报道,今年4月,社交游戏公司Zynga的高管和早期投资者等一小部分人,通过精心安排的私人售股,套现5亿多美元。+ c+ f- |: Q/ @3 C) ?1 E- p0 L% @
1 W# _( S$ K6 N6 ]" h" p$ H 这一交易非常及时。从那时起,由于投资者质疑Zynga的长期前景,以及Facebook首次公开募股(IPO)的不成功削弱了投资者对社交网络行业的信心,Zynga的股价已下跌近一半。6 D: R6 ~, V: w: b/ ^
2 A/ l ]7 g# J+ T. p; [! p 这次私人售股可能对Zynga股价的一直下跌起了推波助澜的作用,而Zynga股价的下跌已引发了公司员工的不满。像硅谷大多数公司一样,Zynga需要依靠慷慨的股票奖励吸引人才。& y r! s. ^' S9 I
$ y: b* \. S' l) ` 但到现在,当Zynga截止今年四月不在职的员工不再受新股禁售期(lock-up period)的限制,可以出售他们持有的股票时,该公司股价已跌至6美元左右,与去年12月10美元的发行价相比下跌约40%。Zynga过去和现有员工告诉路透社记者,随着公司股价的下跌,员工的士气也不断下降。0 v* l- Z$ b$ g( J
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“社交互联网基金”(Social Internet Fund)创始人卢·肯纳(Lou Kerner) 表示:“在Zynga工作异常艰辛,员工之所以选择在那里的工作,是希望它的股价能大幅上涨。当股市的表现事如愿违时,员工不免大失所望。”
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% J# V2 p0 a6 J% |3 y 周三,在科技网站All Things D举办的D10大会上,Zynga首席执行官(CEO)马克·平卡斯(Mark Pincus)回答了有关公司的各种问题,其中包括Zynga的股价、现在Zynga吸引顶尖工程师的能力、对《你画我猜》(Draw Something)开发商OMGPOP的收购。, q% p, A5 S$ L
: q' |( c* e: b- J5 o2 O/ j; b7 i- X 平卡斯表示:“公司上市以及股价上涨还是下跌,我认为不会对公司的招聘能力有任何重大影响。我的工作专注于开发产品,而不是去考虑市场估值正确与否。”7 z: A, [$ W, T, t. |+ v
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本周,Zynga数百位前员工和其他投资者被允许出售最多3.52亿股股票——占该公司流通股的大部分——为该公司去年12月在纳斯达克上市以来的首次。周五,该公司股价收盘于6.01美元,较上一交易日下跌3.99%。( s- |- \% J. U/ d
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周五,另一家上市不久的互联网宠儿Facebook股价收盘于27.92,较上一交易日下跌5.7%;而Groupon股价收盘于9.70美元,较上一交易日下跌了8.9%,只比历史最低股价高出1美分。
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